青原落實全過程督導促提升


(資料圖片)

進駐動員提要求。青原區堅持領導小組成員參加進駐巡察動員會工作機制,闡明開展巡察工作的重要意義和深刻內涵,明確被巡察黨組織配合巡察工作的政治責任和有關要求,提出巡察組開展巡察工作的權責邊界、工作流程和紀律要求。

現場督導勤會商。青原區不斷強化領導小組成員對現場巡察的指導督導。指導督導緊緊圍繞政治巡察監督重點的“三個聚焦”、監督標準的“四個對照”、監督路徑的“四個緊盯”等方面與巡察組深入會商研判,從政策把握是否精準、事實支撐是否充分、定性依據是否準確等方面為巡察組把脈定向。指導督導過程中嚴守巡察職責邊界,不履行巡察監督職責,不干預被巡察單位和巡察組正常工作。

中期匯報抓提升。切實落實階段性匯報工作制度,集中聽取各組階段性的巡察成果匯報,重點了解各組的整體進展情況、發現的問題、存在的困難等。重點對各組是否從政治監督的高度發現問題、提煉問題,是否存在巡察監督泛化、簡單化等方面進行集中會審,并針對各組匯報的重點問題和不足進行現場“把脈”,并就巡察工作進展情況進行詢問和點評,對下一步工作開出“良方”。

進駐結束即復盤。嚴格落實市委巡察辦一輪一復盤工作機制。圍繞如何有效發現問題、如何歸納總結問題、如何提煉分析問題進行總結交流;對有關巡察報告撰寫的要求、格式做到形式上的統一,圍繞體現緊扣職責、聚焦任務、定性準確、事例有代表性、建議有針對性撰寫報告。通過巡后復盤,及時總結積累經驗,切實形成在發現問題過程中及時解決問題,在解決問題過程中促進巡察質量提升的良性循環。

青原區委換屆以來,巡察工作領導小組成員參加巡察進駐動員會23場次,開展現場指導督導52人次,聽取階段性巡察匯報5場次,召開3次巡察總結復盤會,指出問題75個,提出意見建議28條,有力有效推動了巡察工作質量的整體提升。

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