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本報訊 (通訊員趙惠 李想)9月28日,一輛滿載求職者的客車,從羅田縣人社局出發,開往湖北伊利食品有限責任公司。
本次送工入企活動由羅田縣人社局、鄉村振興局聯合舉辦,旨在促進高校畢業生、脫貧人口等重點群體就業。前期,為提高求職者入職率,該縣人社局、鄉村振興局通過電話回訪、微信崗位發布等途徑摸清求職者底數,同時結合企業用工需求,上門入戶了解就業意愿,進行“一對一”精準匹配,以“送工入企”的方式,讓求職者和企業面對面、零距離溝通,助力實現求職者與用人單位高效對接。
活動現場,求職者實地觀摩湖北伊利食品有限責任公司廠區、車間生產線、宿舍食堂等,更加直觀地了解企業的工作環境,并與企業負責人面對面進行了交流。觀摩中,企業相關負責人就企業文化、發展狀況、薪資待遇等內容作詳細介紹。
在場求職者備受鼓舞,現場紛紛簽約。決定到該企業務工人員姜智強說:“服務太周到了,出了家門口就到了廠門口,工作離家近,方便照顧老人孩子,不用背井離鄉就擁有一份滿意的工作,兩全其美。”
“目前,湖北伊利食品有限責任公司擬進入投產的黃金期,用工缺口達200余人。此次送工活動太及時了,這對我們公司來說無疑是雪中送炭。”湖北伊利食品有限責任公司負責人王含激動地說。
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