勞動改造科：“企業家精神”繼承者

勞動改造科大力弘揚“企業家精神”，把監獄企業發展同監獄高質量發展、罪犯勞動改造緊密結合，勇于創新發展，誠信守法經營，積極開拓市場，在監獄發展新征程上敢闖敢干、不懈奮斗。

(資料圖片)

自參加工作以來，勞動改造科顏斌始終堅持弘揚“企業家精神”，用實干和擔當書寫著齊州監獄高質量發展的精彩華章。

新監獄搬遷前，顏斌和同事們一起克服時間緊、任務重的困難，從習藝車間規劃到習藝設備安裝，通過與供貨商不斷的溝通交流，僅用兩個月時間完成了六個習藝車間的布局、安裝，近千件習藝設備的采購、調試，保證了搬遷后及時投入使用。從罪犯崗位技能培訓到就業創業指導，他一絲不茍、踏踏實實地完成各項業務工作，以擔當的精神為罪犯勞動改造工作做好充分保障。

“天下難事必作于易，天下大事必作于細。”在監獄發展新征程上，顏斌大力弘揚“企業家精神”，以實干和擔當詮釋著一名監獄人民警察的光榮使命。

安全監察科：“抗戰精神”繼承者

安全監察科以“抗戰精神”為統領，愛崗敬業、不怕困難、迎難而上，完善各項安全規章制度，高質量地抓好各項工作落實，忠實履行安全監察職責，保證安全生產形勢持續穩定。

張凱是安全防線的“捍衛者”，他始終以“抗戰精神”為指引，迎難而上、銳意進取，積極投身監獄安全生產工作，在預防各類安全生產事故的發生、穩定全獄安全生產形勢、推動監獄平穩發展中做出了積極貢獻。

在工作中，張凱充分發揚“抗戰精神”，敢于斗爭，善于創造，守正創新，參與起草制定《安全生產責任制》《消防安全責任制》《安全生產責任區域劃分》《消防安全制度匯編》等規章制度，構建起安全管理的“四梁八柱”；同時，參與更新修訂各項應急預案，建立了監獄風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系，并順利完成了企業安全生產標準化二級達標評選工作。

他是攻堅克難的“突擊手”。他始終堅持“隱患就是事故”的理念，新監獄搬遷后，面對新形勢下各類安全隱患，他克服高溫酷暑、點多面廣、風險隱蔽等諸多困難，知難而進、迎難而上，和同事們一道扎實開展安全隱患排查，每一個重點場所、每一個重點區域、每一處重點部位都留下了他的足跡。一次在消防控制室巡查時，發現一習藝樓配電室剩余電流過大，這立刻引起了他的警惕。張凱迅速聯絡專業人員趕往現場，對電氣火災報警系統進行了檢測，經過排查，一處電線絕緣層破損導致了漏電。正是因為他對待工作嚴謹細致、一絲不茍，才避免了一次火災事故的發生。

張凱常說：“腳步勤一點，隱患就能少一點?！焙唵蔚囊痪湓挘撬斡洀木跣?，踐行職責使命的生動寫照。短短一個月，累計整改完成省局掛牌督辦隱患5項，實現隱患治理閉環管理，切實筑牢監獄安全防線。

從警八年來，先后多次獲得個人嘉獎、個別教育能手、生產技能標兵等榮譽稱號，2019年榮獲個人三等功一次，2021年榮獲省局專項三等功一次。

財務裝備科：“女排精神”繼承者

財務裝備科的他們，“無私奉獻，團結協作”，大力發揚女排這種奮發進取的工作意識，咬定目標不放松，用最大的努力去爭取最好的工作實績。

姜智明是在實干中注重細節的“螺絲釘”，他參加工作以來，始終保持扎扎實實和刻苦鉆研的精神，認真做好財務裝備科日常報銷、政府采購和預算填報等工作。

在日常報銷工作中，姜智明嚴格按照會計規章辦事，嚴守會計紀律，發現問題及時查清，確保每一筆資金準確迅速支付。

在2022年需要完成支付資金21049.87萬元，其中基建資金時間緊任務重，在拿到報銷單據后，姜智明認真審核，積極聯系經辦人員，并在最短時間內完成支付，保證基建資金及時到位，工程按時推進，同時積極完成監獄搬遷配套采購及監獄運轉政府采購工作，完成300余萬元的政府采購工作，保證政府采購規范開展。

姜智明積極借鑒兄弟單位先進經驗，將“新觀念、新思路、新方法”運用工作中。他以“時不待我”的主動意識，利于閑暇時間，堅持不懈地學習，完善知識結構，提升自身水平，2022年通過中級會計職業資格考試。