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走進廣西壯族自治區柳州市柳南區洛滿鎮，柳州市添翼種養專業合作社的員工們正忙著給竹林施肥，一幅熱火朝天充滿干勁的勞動景象躍入眼簾。然而一年前，合作社還在為企業發展前景愁眉苦臉。

2022年初，柳州市柳南區紀委監委收到廉情監督員反映，添翼種養專業合作社通過招商引資與龍漢嶺林場在2019年初達成協議，雙方合作共建4400畝的竹筍種植基地，但竹苗已經種植下去，正式合同卻簽不下來，導致引入資金技術受阻。

順著項目規劃、推動、落實開展全鏈條監督，發現問題根源在于該區自然資源局推諉扯皮“新官不理舊賬”。由于行政區域劃分、機構改革等原因，2019年5月后龍漢嶺林場歸屬柳南區自然資源局管轄，但該區自然資源局對林場歸屬前的項目漠視不理、一拖再拖，甚至在柳南區人民政府召開專題會議協調項目推進后，仍消極應對、工作滯后。

為何會對“舊賬”敷衍塞責？經過調查，究其原因在于“新官”缺乏擔當精神，有嚴重的思想包袱，擔心多做多錯，加之在行政區劃調整、機構改革后與其他部門溝通銜接不暢，導致畏難情緒滋生，企圖將該問題一拖了之。有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就重點整治什么問題。柳州市紀委監委指導柳南區紀委監委著重從思想觀念、工作作風和領導方法上找根源、抓整改，首先約談該區自然資源局主要負責人，扭轉其思維方式，增強其政治意識，同時向該局發出監察建議書，要求進一步解放思想、改進作風，推動螺螄粉原材料生產基地建設，切實消除企業的后顧之憂。

發出監察建議書，關鍵在落實。柳南區紀委監委對監察建議落實情況全程監督、跟蹤問效，相關紀檢監察組貼身監督，督促該區自然資源局積極履職，推動監察建議不折不扣落到實處。該區自然資源局及時召開柳南區龍漢嶺林場林地租賃工作會與招標價格審議會，盡快完成項目招投標，兩個月后，添翼種養專業合作社與龍漢嶺林場順利簽訂正式合同。

“正式合同簽下來后，資金得以投入，如今我們合作社發展迅猛，年產值可望達2000萬元。”“舊賬”理清后，如今的添翼種養專業合作社已成為多家螺螄粉企業原材料供應商，該合作社負責人興奮地說。

“新官”理好“舊賬”，一任接著一任干，方能實現了不起的政績。柳州市紀委監委將對“新官不理舊賬”、承諾不兌現問題進行監督納入該市深化護航優化營商環境監督工作重點，作為該市推進政治監督具體化、精準化、常態化的重點內容，著力打通優化營商環境中的中梗阻，以有力監督保障“新官不理舊賬”等問題切實得到解決。（雷雷 向仟）