近日，美團點評與智聯招聘聯合發布了《2018年新職業人群工作生活現狀調研報告》。美團點評希望通過專業的調研洞察，可以更精準地幫助他們在便捷的移動互聯網世界里發揮特長，同時，也希望通過這份《報告》影響更多人來關注新職業人群。

作為一個新興群體，新職業人群工作、生活在全國各大城市，從事著符合當前社會發展趨勢的、在近幾年涌現的新型生活服務類職業，他們為城市商業發展貢獻力量，他們追求夢想、腳踏實地。

文化層次不斷升級 薪資待遇水漲船高

近幾年，高校畢業生人數不斷增多和生活服務業崗位的巨大需求缺口，有相當一部分大學畢業生轉向新職業。數據顯示，擁有大專及以上學歷的新職業人群，占比達60.27%，僅有11.76%文化程度在初中以下。

年輕人晚婚現象，在新職業人群中也十分明顯。報告發現，位居單身率排行前三名的新職業分別是：調酒師、裝修設計師、早教師。

在消費升級背景下，消費者的需求旺盛并日趨多樣化，新職業人群的收入隨之水漲船高。數據顯示，新職業人群月收入高于5000元的已過半數，達到52.84%。其中，寵物醫生平均月收入最高，有28.57%的月收入在2萬元以上。

在消費結構上，新職業人群在休閑娛樂方面的消費占比不低。報告發現，最舍得花錢的新職業為月嫂，有26.67%的月嫂每月在休閑娛樂上消費2000元以上。

因內心熱愛投入百倍激情 因認同職業對未來堅定

與白領頻頻跳槽不同，針對新職業人群的跳槽數據格外惹眼。報告顯示，有34.45%的新職業人群入職以來從未跳槽過;平均跳槽頻率在3年以上才會跳一次的，占比達62.06%。這表明了相較于白領，新職業人群對工作“忠誠度”更高。

入職原因數據充分佐證了這一結論。報告發現，“喜歡這個行業和職業”，這是新職業人群最普遍的入職原因。73.67%的新職業人群，是因為內心喜歡而選擇這份工作。

因“內心熱愛”，新職業人群腳踏實地，敢打敢拼。報告發現，新職業人群的工作強度相當大，平均一周要工作50個小時以上的占比達75.34%，忙起來不分白天黑夜。

由于社會觀念的發展進步和就業群體的年輕化，越來越多的年輕人以“興趣為導向”，就業觀不再拘泥于傳統大眾視角。數據顯示，在男性標簽更強的汽車美容技師中，女性占比達23.08%;在勞動強度較大的寵物醫生中，女性占比高達42.86%。而被大眾普遍認為是“女性職業”的工作中，男性育嬰師占比達33.33%。

此次調研覆蓋了全國主要的一二三線城市、800余種新職業。專家表示，中國經濟正從生產型主導向服務型轉變，服務業與人們生活密切相關，往往有很多不容易被機器取代的工種和崗位。越發細分的市場需求，越會不斷催生出更多生機勃勃的新職業。因此，新職業在吸納、創造、擴大就業方面的重要意義和作用必將日益凸顯。