在脫貧的道路上，河北邯鄲大名縣的貧困戶孔懷增不是一個人在戰斗，他的“老朋友”王君是他的有力后盾。

一直在建筑行業打工的孔懷增，此前遭遇行業不景氣，一家三口的日子愈發吃緊。兩年前，縣財政局社保股股長王君與孔家結成了幫扶對子，老孔一家的生活轉而有了起色。

多年前，老孔就有飼養肉鴿的意向，可一沒資金二沒技術，想法便一直被擱置。王君得知后，和老孔拉家常、講政策，幫他樹立脫貧致富的信心，又幫老孔聯系了免費的養殖技術培訓和防疫培訓，還爭取來5000元的創業資金。眼看鴿子養得好，沒賣過東西的老孔又為銷路發了愁。王君找老孔一合計，打聽聯系上定點收購單位，一下子解決了大難題。如今，老孔的養鴿規模已達200余對，年增收近萬元。

自2013年起，河北邯鄲市就開始探索建立“一幫一”結對幫扶機制，在扶貧工作中，變“大水漫灌”為“精準滴灌”，讓廣大機關干部與貧困戶一對一建立幫扶關系。貧困戶有需求，干部有門路，一拍即合。

如何選取被幫扶戶也有規定。對喪失勞動能力、生活無法自理的貧困家庭，由社保兜底保障基本生活;而針對有勞動能力、但無法就業的，或是有致富意愿和熱情、但缺乏門路的，則被列為目標幫扶對象。

邯鄲市規定，幫扶干部要針對具體情況，找準需求，缺啥幫啥。通過在精神、生活、技能、就業創業等各個方面為貧困戶提供助力，最大限度地激發出貧困戶脫貧致富的內生動力。幫扶過程不增加新的政府開支，充分利用幫扶干部對政策了解的優勢和廣泛的社會關系，為貧困戶牽線搭橋，實現資源的優化配置和需求的有效對接。

為激發機關干部的幫扶熱情和創意，邯鄲市建立正向激勵機制，一年召開兩次幫扶經驗報告會，擴大優秀幫扶干部的影響力。幫扶成效記入干部年度總結，表現優秀者予以記功獎勵，同等條件下優先提拔選用。

同時規定，幫扶對象不脫貧，結對干部不脫鉤。而當貧困戶產生穩定致富能力后，幫扶干部可以解對，并啟動新一輪幫扶。

“‘一幫一’不僅讓貧困戶受益，而且密切了干群關系，這對廣大干部日常工作的開展也將大有裨益。”邯鄲市結對幫扶推進辦常務副主任于新中說。

截至目前，邯鄲市共有2.9萬余名機關干部參與了“一幫一”幫扶活動，共計爭取政策性資金14494萬元，致富項目12052個，技能培訓70292人次，解決就業崗位18836個，助醫32372人，助學9558人，累計脫貧戶數達26860戶。